某公司采用基于架構的軟件設計（Architecture-Based Software Design，ABSD）方法進行軟件設計與開發(fā)。ABSD方法有三個基礎，分別是對系統(tǒng)進行功能分解、采用（1）實現(xiàn)質量屬性與商業(yè)需求、采用軟件模板設計軟件結構。
ABSD方法主要包括架構需求等6個主要活動，其中（2）活動的目標是標識潛在的風險，及早發(fā)現(xiàn)架構設計中的缺陷和錯誤；（3）活動針對用戶的需求變化，修改應用架構，滿足新的需求。
小王是該公司的一位新任架構師，在某項目中主要負責架構文檔化方面的工作。小王（4）的做法不符合架構文檔化的原則。架構文檔化的主要輸出結果是架構規(guī)格說明書和（5）。
(1)A．架構風格
B．設計模式
C．架構策略
D．架構描述
(2)A．架構設計
B．架構實現(xiàn)
C．架構復審
D．架構演化
(3)A．架構設計
B．架構實現(xiàn)
C．架構復審
D．架構演化
(4)A．從使用者的角度書寫文檔
B．隨時保證文檔都是最新的
C．將文檔分發(fā)給相關人員
D．針對不同背景的人員書寫文檔的方式不同
(5)A．架構需求說明書
B．架構實現(xiàn)說明書
C．架構質量說明書
D．架構評審說明書